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27) Calcolo dei contributi

Per procedere al calcolo dei contributi, è necessario determinare la retribuzione oraria effettiva, ossia  comprensiva del rateo della 13^mensilità, dell’indennità di vitto e alloggio.

Partendo dalla retribuzione mensile, si determina la retribuzione oraria effettiva come segue:

• si moltiplica la retribuzione mensile per 13
• si divide l’importo ottenuto per 12
• si divide per le ore mensili

Partendo dalla retribuzione oraria, si determina la retribuzione oraria effettiva come segue:

• si determina il rateo orario della 13^, dividendo la paga oraria per 12
• si aggiunge la paga oraria all’importo ottenuto

Considerando che, in media, una mensilità è composta da  4,33 settimane, ossia 52 (n. settimane annue) : 12 (n. mensilità annue) = 4,33, è possibile individuare una media delle ore contributive trimestrali,  moltiplicando le ore di lavoro settimanali per 4,33 per 3.

Il calcolo della retribuzione oraria effettiva è essenziale nel caso in cui il rapporto di lavoro sia fino a 24 ore settimanali.

L’INPS ha stabilito che in ogni trimestre vanno computate le ore retribuite nelle settimane intere (domenica-sabato), i cui sabati cadono all’interno del trimestre stesso.
Pertanto, il I° Trimestre dell’anno, può anche aver inizio alla fine dell’anno precedente.

Ad esempio, il  I° Trimestre 2009 ha avuto inizio il 28 dicembre 2008, in quanto l’ultimo sabato che rientra nel IV° Trimestre 2008 era il 27 dicembre

Il totale delle settimane contributive annue sono 52, quindi ciascun trimestre è costituito da 13 settimane

Esempio 1 - calcolo di un versamento trimestrale (fino a 24 ore settimanali):

Orario settimanale: 18 ore	Retribuzione oraria : € 6,20
Giorni di lavoro settimanale: 3	Nessuna indennità di vitto e alloggio

Paga Oraria	€ 6,20
totali ore trimestrali:	18 x 52 : 12 x 3 = 234 ore oppure 18 x 13 = 234 ore
Retribuzione oraria effettiva:	€ 6,20 x 13 : 12 = € 6,72
Totale contributo da versare:	€ 1,34 x 234 = € 313,56
Di cui a carico della lavoratrice	€ 0,32 x 234 = € 74,88

Esempio 2 - calcolo di un versamento trimestrale (fino a 24 ore settimanali):

Orario settimanale: 18 ore	Retribuzione oraria: € 6,20
Giorni di lavoro settimanale: 3	Con indennità di vitto (solo pranzo)

Paga Oraria percepita:	€ 6,20
Totale ore trimestrali:	18 x 52 : 12 x 3 = 234 ore oppure 18 x 13 = 234 ore
Valore orario di un pasto:	1,709 x 39 = 66,65 : 234 = € 0,28 oppure 1,709 x 3 = 5,13 : 18 = 0,28
Retribuzione oraria effettiva:	(€ 6,20 + € 0,28) x 13 : 12 = € 7,02
Totale contributo da versare:	€ 1,34 x 234 = € 313,56
Di cui a carico della lavoratrice	€ 0,32 x 234 = € 74,88

Esempio 3 - calcolo di un versamento trimestrale (oltre le 25 ore settimanali):

Orario settimanale 44 ore	Retribuzione oraria € 6,20 (irrilevante)
	Nessuna indennità di vitto e alloggio (irrilevante)

Totali ore trimestrali:	44 x 52 : 12 x 3 = 572 ore oppure 44 x 13 = 572 ore
Totale contributo da versare:	€ 0,98 x 572 = € 560,56
Di cui a carico della lavoratrice	€ 0,23 x 572 = € 131,56

Nell’ipotesi in cui il lavoratore domestico presti la propria attività alle dipendenze di due o più famiglie, ciascun datore di lavoro è tenuto a calcolare e versare singolarmente i contributi.

Ai fini contributivi, inoltre, i giorni di ferie vengono conteggiati come segue:

• considerare il numero di ore lavorate nelle 4 settimane precedenti l’inizio delle ferie
• dividere questo numero per il numero fisso 24
• ciò che si ottiene è il numero di ore giornaliere da assoggettare al contributo convenzionale per ciascun giorno di ferie
• si moltiplica l’importo ottenuto per i giorni di ferie goduti

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