Le comunicazioni obbligatorie che regolano il rapporto di lavoro domestico devono essere presentate all’INPS:
Instaurazione rapporto di lavoro: entro le ore 24 del giorno che precede l’inizio del rapporto di lavoro.
Variazione contrattuale rapporto di lavoro in essere: fino a 10 giorni prima della variazione stessa (ore settimanali, mansioni e retribuzione).
Proroga rapporto di lavoro: entro 5 giorni dall’evento, specificando la nuova data di scadenza del contratto di lavoro.
Trasformazione rapporto di lavoro: entro 5 giorni dall’evento (da tempo determinato a tempo indeterminato).
Cessazione rapporto di lavoro: entro 5 giorni dall’evento, specificandone la motivazione.
Annullamento rapporto di lavoro: entro 5 giorni dall’evento, specificandone la motivazione.